4月7日，甘肅前進集團首屆“前進青年人才”評估考核大會在激情澎湃的《前進之歌》樂曲聲中拉開帷幕，集團公司常務副總經理韓志強出席，前進牧業總經理蔡吉鵬作總結講話，集團督查考核組副組長劉賢德宣讀考核得分及投票結果，黨總支書記舒朝選致辭，工會主席張昕主持。相關生產單位和職能部門負責人參加。首屆“前進青年人才”依次匯報工作。

蔡吉鵬在總結講話中指出，去年公司舉行了首屆“前進青年人才”入庫授予儀式，49位青年才俊被授予“青年突擊手”“技術能手”“創新標兵”等榮譽并納入集團人才庫管理。一年來，他們緊緊圍繞公司戰略目標，帶頭弘揚“ 以恒心、用恒力、鑄恒業 ”的前進精神，立足崗位勇于創新，求真務實真抓實干，為集團公司高質量發展做出了積極貢獻。一名名青年才俊在臺上暢談工作想法及未來規劃，充分展現了前進青年人才“鮮衣怒馬少年時，不負韶華行且知”的精神面貌。

蔡吉鵬強調，入庫的青年人才要珍惜榮譽，進一步加強學習，積極研究企業改革發展中面臨的新情況、新問題，敢于提出新思路，勇于破解新難題，為公司的發展貢獻更多的正能量。廣大青年員工要緊密結合集團公司實際需要和自身崗位特點，堅持向榜樣學習，不斷拓寬視野，掌握專業技能，練就過硬本領，努力成為可堪大用、能擔重任的棟梁之才。各單位要在思想上高度重視人才，深入研究青年成長成才的新特點和新規律，及時掌握青年思想動態，幫助青年解疑釋惑，健全完善青年人才成長機制，促進青年健康成長。

本次評估考核共設置個人業績風采展示、現場提問、民主投票三個環節?？己酥?，青年人才結合工作崗位特點，以亮成績、談思路、定計劃、比創新、提建議方式進行個人能力展示。評委及嘉賓則以能力、實績、素質為導向，著重考察了青年人才的工作能力、創新意識和工作質效，并進行了打分和投票。（段新生、唐昊）